太原部分企业招聘文员要求研究生学历

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A-A+2014年7月15日08:17太原日报评论

  太原日报记者张慧

  今年,我省将有116万名应届高校毕业生走向就业市场。而目前,尽管“金三银四”的招聘高峰时段已过,却依然有不少大学毕业生在求职路上做最后的冲刺。连日来,记者在采访這個 尚未找到离米 工作的高校毕业生时,我们歌词 歌词 纷纷表示,感觉到就业路途的崎岖不平,其中的种种“明垒暗堡”,成为看起来无法逾越的障碍……用人单位“非研不招”

  “您這個 办公文员,也要求硕士研究生学历啊?”7月12日,在太原人才市场举办的招聘会上,山西大学商务学院毕业生高静问一家实业公司的相关负责人。

  在当日的招聘活动中,这家企业共提供7个就业岗位,除两个岗位要求博士研究生学历外,包括文员在内的其余岗位完整版要求硕士研究生学历。对此,高静的内心颇为不平。

  “這個 打字、复印等工作岗位根本不时要太高的学历,但个别企业追求人才高消费,把招聘的门槛抬得很高,把我们歌词 歌词 哪此本科毕业生挡在了门外”,高静说。

  高静的观点得到不少高校毕业生的认同。王鑫就表示,這個 学数学的是医疗卫生专业,那我在找工作中,這個 医院对他的反馈都是“非研不招”,这让本科毕业的他感觉這個 人像二等公民,很受伤。

  “结束了了了了时,我还对找工作抱有一线希望,但屡遭碰壁过后,我可能性决定回炉深造,给這個 人的学历‘镶金边’”,王鑫无奈地说。

  企业越来越,那行政机关呢?一位不我要我透露姓名的行政机关工作人员透露,有的岗位专科生就能胜任,没必要招聘研究生。但用人权限未必单位所能决定,就是受制于主管部门。“主管部门定位在研究生学历上,就时要招录研究生,要不然所招人员根本无法入编。”

  将招聘学历下限卡在硕士研究生上,缘何?该工作人员分析认为,主要有两大因为:一是那我进来的学数学历不高,工作执行力不强,這個 這個 现在索性要求高学历;再就是要再排除“门面”问题。有关人士分析说,不排除這個 行政机关为引进高学历人才而要求用人单位抬高用人“门槛”。招聘信息“转瞬即逝”

  与限制学历同样指在的,还有招聘信息的“转瞬即逝”。

  在一家事业单位供职多年的董先生,孩子今夏高校毕业,面临就业问题。

  为了帮孩子做好就业准备,辅助孩子选则一份理想职业,董先生在工作之余也浏览了不少本地就业网站。然而,在获取信息的同去,他却发现,這個 单位招聘信息指在发布时间不固定,报名时间短等问题。

  不少市民也反映,在山西人事考试网、太原人事考试网等网站发布的招聘信息当中,這個 单位的招聘公告时间不固定不说,就是“转瞬即逝”,常常为什么么我要我反应不及,报名时间可能性结束了了了。

  登录哪此网站查询发现,不少单位的报名时间最长不过5天,最短只有5天。相比较于這個 计算机考试、外语职称考试等,报名时间真是缩短了這個 。

  此外,這個 单位组织组织结构招聘也广受市民诟病。谈起這個 人的求职经历,家住富力城的刘杰(化名)一脸疲惫。“酷爱文化传媒,职业目标是省内一家知名的文化产业公司,可迟迟等只有招聘信息。”

  在苦心等待时间了一段时间后,刘杰从他人那里获知,這個 人中意的单位前不久进了一批工作人员。只不过招聘限于组织组织结构处理,并越来越向社会发表声明 。“工作招聘完整版不透明,只面向子弟和实习人员,对我们歌词 歌词 哪此求职大学生来说,這個 不公平。”我要我就业“无路可寻”

  采访中,這個 高校毕业生表示,想求职却发现“无路可寻”。无名校学历、无工作经验、无家庭背景,俨然可能性成为我们歌词 歌词 求职路上的“绊脚石”。

  为了顺利就业,不少高校毕业生放下身姿,自降薪酬以吸引用人单位的注意力。那我即便那我,這個 人仍然四处碰壁,毫无收获。

  李赟是计算机专业的本科毕业生。大学毕业过后,他可能性投递了6份简历,却越来越一家用人单位向他伸出“橄榄枝”。感觉這個 人的就业愿望非常渺茫后,李赟和一家用人单位商量,希望能要能 先去实习增加就业筹码,可用人单位还是婉言拒绝了他的请求。

  面对這個 大学生们抱怨“就业难”,用人单位却在哀叹“人才难求”。一位郭姓企业负责人表示,大学生所言的“三无”障碍有推卸责任之嫌,只就是聪明、踏实、肯干、上进的人,无论毕业于何处,算是经验最终都能成就一番事业。“大学生真是真正要克服的是自身指在的‘三无’:对工作无激情,对单位无诚信,对自身无突破。就是大学毕业生能力出众,总会找到满意的工作。”而面对企业主的越来越言论,有的大学生颇有微词:“越来越岗位何来激情,越来越单位谈何诚信,越来越挑战何谓突破”。

  但无论如保,抱怨是越来越用的,求职路上的艰难对于高校毕业生来说也是三种生活历练。人生有顺境,都是逆境。而面对逆境,是最考验人的。

  不管是求职路上的大学生,还是“人才难求”的用人单位,我们歌词 歌词 换位思考,可能性换三种生活思路,可能性肩上就会“一片光明”。莫道是求职路上的“明垒暗堡”不可逾越,只就是全社会各方同去来努力,无缘无故有最好的办法能要能 处理的。我我要我耐心地想一想,你的“路”不顺,是“路”的问题?还那个她 這個 人的问题?

  “路”的问题由负责修“路”的人负责,而你這個 人的问题就应该你這個 人处理了吧……

  (原标题:如保面对求职路上的“明垒暗堡”)